Det kan være en svær eller nødvendig samtale med en medarbejder/kollega/leder. Trivselssamtalen, medarbejdersamtalen eller den motiverende samtale.
Jeg har udviklet forskellige dialogværktøjer, som er enkelte at bruge.
Vil du lykkes som leder?
Lederskab er en dynamisk og udfordrende rejse, der kræver engagement, indsigt og konstant udvikling. Uanset om du allerede er i en lederrolle eller aspirer til at blive en, er vejen til succes ikke altid ligetil.
Misforståelser mellem medarbejdere er ofte årsagen til samarbejdsvanskeligheder. Det er naturligt at tro, at de andre i teamet tænker som en selv. I en travl hverdag kan man glemme at inkludere sine kolleger i vigtige opgaver og beslutninger.