Digitale minikurser - Mette Holmgaard

Digitale minikurser - læring på dine præmisser

Gør vejen til ny viden og inspiration enkel med mine digitale minikurser. Du får fleksibiliteten til at lære, når det passer dig – og så mange gange, du har behov for. Med optagelser, der altid er tilgængelige, og praktiske PDF-værktøjer, som du kan downloade og bruge med det samme, bliver det let at omsætte teori til praksis.

Minikurserne er skabt til ledere, HR-medarbejdere, konsulenter og rådgivere, der bærer ansvaret for de mange vigtige samtaler på arbejdspladsen. Uanset om det handler om feedback, svære samtaler eller motiverende dialoger, giver kurserne dig konkrete redskaber til at håndtere dem med selvtillid og klarhed.

Lær, når det passer dig – og skab stærkere samtaler i morgen.

Den motiverende samtale

Dette minikursus i den motiverende samtale giver dig effektive redskaber til at inspirere og støtte medarbejdere i at ændre adfærd. Du vil lære:

Hvad den motiverende samtale er
Hvornår metoden anvendes
De tre centrale trin: HVAD, HVORFOR og HVORDAN.
Konkrete teknikker til at engagere medarbejderen aktivt i samtalen og skabe motivation for forandring.

Med dette kursus får du et vigtigt dialogværktøj, der gør dig bedre i stand til at skabe værdi for dine medarbejdere, når de ønske at arbejde med mål og adfærdsændring.

Pris: 300 kr. ex. moms.
Varighed: 17 min.

Læs mere her

Feedback som motor for udvikling

Dette minikursus giver dig værktøjerne til at gøre feedback til en effektiv og værdiskabende del af dit arbejde. Du vil lære:

Hvad feedback er, og hvorfor det er afgørende for udvikling.
Hvordan og hvornår feedback bedst anvendes for at skabe positiv effekt.
Hvordan du forbereder dig til at give og modtage feedback.
Trin-for-trin metoder til at levere feedback konstruktivt.
Konkrete spørgsmål og teknikker til effektiv feedback.
Hvordan du omsætter feedback til handling og udvikling.

Pris 300 kr. ex. moms
Varighed: 21 min.

Læs mere her

Konflikthåndtering

Dette minikursus giver dig de nødvendige værktøjer til at håndtere konflikter effektivt og skabe værdi i din arbejdsdag. Du vil lære:

Hvad der skaber konflikter, og hvordan de opstår.
Praktiske metoder til at løse konflikter konstruktivt.
Hvordan du forbereder dig til en konflikthåndteringssamtale.
Trin-for-trin vejledning til at gennemføre en konflikthåndtering.
Effektive spørgsmål, der åbner for dialog og forståelse.
Anvendelige konfliktværktøjer, der skaber klare løsninger.
Vigtigheden af opfølgning for at sikre langvarige resultater.

300 kr. ex. moms
Varighed: 21 min.

Læs mere her

Stress-samtalen

Dette minikursus i stress-samtalen giver dig effektive redskaber til at tale med dine medarbejdere om stress uanset om de allerede er udbrændte og selv er klar over det, eller om de har begyndende stress. Du vil lære:

Hvordan du med den rigtige forberedelse kan afholde en bedre stress-samtale
Hvilke spørgsmål du kan stille i samtalen
Hvordan du undgår at stress-samtalen opleves som et angreb på medarbejderens produktivitet og evner

Med dette kursus får du et vigtigt dialogværktøj, der hjælper dig med at skabe et omsorgsfuldt rum, hvor leder og medarbejder kan mødes til en dialog om medarbejderens stressniveau.

Pris: 300 kr. ex. moms
Varighed: 22 min.

Køb her

Trivselssamtalen

Dette minikursus i trivselssamtalen giver dig effektive redskaber til at tale med dine medarbejdere om deres trivsel. Du vil lære:

Hvordan kan man med den rigtige forberedelse hjælpe sig selv med at afholde en bedre trivselssamtale?
Hvilke spørgsmål kan du stille i samtalen?

Hvordan undgår du at en trivselssamtale bare bliver til endnu et møde, som fører ingenting med sig?
En tydelig opsummering og en klar plan for opfølgning er afgørende.

Med dette kursus får du et vigtigt dialogværktøj, der hjælper dig med at skabe et uformelt rum, hvor leder og medarbejder kan mødes til en dialog, om oplevelser der har indflydelse på medarbejderens trivsel. På den måde kan du som leder være med til at tage ansvar for arbejdsglæden og trivslen på din arbejdsplads.

Pris: 300 kr. ex. moms.
Varighed: 14 min.

Køb her

Rekrutterings samtalen

Dette minikursus i rekrutteringssamtalen giver dig en klar plan for hele rekrutteringsprocessen og inspirerende spørgsmål, som kan bruges til både at lette og styrke din næste rekruttering. Du vil lære:

Hvilke elementer der er vigtige at huske i enhver rekrutteringsproces
Betydningen af forskellige spørgeteknikker og personlige bias.
En konkret model der gør det muligt for dig at bruge personprofiler i din rekruttering, og på den måde få et datadrevet blik på dine kandidaters personlighed.

Med dette kursus får du en vigtig dialogguide, der gør dig bedre i stand til at lede rekrutteringssamtaler med en større grad af evidens, retfærdighed og effektivitet - og som hjælper dig til at ansætte de helt rigtige medarbejdere.

Pris: 300 kr. ex. moms
Varighed: 42 min.

Køb her

Den svære samtale

Dette minikursus i den svære samtale giver dig intuitive og konkrete værktøjer til at tage de svære, ubehagelige, komplicerede men dybt nødvendige samtaler på arbejdspladsen. Du vil lære:

Hvad den svære samtale er samt hvilke emner der kunne tages hånd om.
Konkrete teknikker som hjælper dig som leder til at italesætte og spørge ind til svære og ømtålelige emner.
En detaljeret men let forståelig gennemgang af samtalens fire steps: Forberedelsen, selve samtalen, afslutningen, og forandringsskemaet.

Med dette kursus får du en vigtig dialogguide, der gør dig bedre i stand til at at gribe fat om et problem eller et tabu på en konstruktiv måde - i stedet for at ignorere det.

Pris: 300 kr. ex. moms.
Varighed: 22 min.

Køb her

Medarbejderudviklingssamtalen

Dette minikursus i medarbejderudviklingssamtalen giver dig effektive redskaber til at inspirere og støtte medarbejdere i deres udvikling. Du vil lære:

Hvordan hjælper du bedst din medarbejder med at italesætte sin motivation? Der findes konkrete værktøjer der kan hjælpe dig.
Hvad er tanken bag MUS, og hvordan forbereder man sig bedst muligt?
Hvordan undgår du at en MUS bare bliver til endnu et møde, som fører ingenting med sig? En fremadrettet plan og en grundig opfølgning er afgørende.
Hvilke spørgsmål kan du stille for at facilitere den bedst mulige samtale?

Med dette kursus får du et vigtigt dialogværktøj, der gør dig bedre i stand til at hjælpe dine medarbejdere med at udvikle sig via nogle inspirerende og effektive medarbejderudviklingssamtaler!

Pris: 300 kr. ex. moms
Varighed: 30 min.

Køb her